> Добрий день.
> "Аспекти формування особистості керівника 21-го сторіччя."
> Дякую.
1.
Реалізація особистості, або що керівникові закладу освіти варто знати про інноваційні технології навчання [Текст] // Управління освітою. – 2006. – № 8. – С.4-6. – [Особистісно орієнтоване навчання].
2.
Брустинов, Д. Зовнішні і внутрішні фактори в діяльності сучасного керівника [Текст] / Д. Брустинов // Економіка та підприємництвоДержава та регіони. – 2007. – №5. – С. 13-15.
3.
Бутенко, Я. Здоровые амбиции [Текст] / Я. Бутенко // Компаньон.Стратегии. – 2007. – №6. – С. 48-54. – [Психология управления персоналом].
4.
Вейсберг, М. По правилам вашим будут судить о вас [Текст] / М. Вейсберг // Управление компанией (укр.изд.). – 2008. – №8. – С. 51-56. – [Одна из ролей руководителя - создание правил для сотрудников].
5.
Жуковский, И. Стиль руководителя [Текст] / И. Жуковский // Управление персоналом. – 2005. – №4. – С.67-71.
6.
Капацина, А.О. Структури соціально-психологічних установок мотиваційно-необхідної сфери особистості керівників-початківців з різними рівнями адаптованості [Текст] / А. О. Капацина // Практична психологія та соціальна робота. – 2007. – №3. – С. 72-80.
7.
Келлерман, Б. Что каждый лидер должен знать о своих подчиненных [Текст] / Б. Келлерман // Компаньон.Стратегии. – 2008. – №1. – С. 12-21. – [Динамика развития отношений "начальник-подчиненный" и классификация подчиненных по типам].
8.
Козакевич, А.С. Особливості ділової кар`єри жінки-керівника [Текст] / А. С. Козакевич // Актуальні проблеми економіки. – 2006. – №5. – С. 161-166.
9.
Комаринець, С.О. Гнучкість організації як передумова її успішної діяльності [Текст] / С. О. Комаринець // Вісник Національного університету "Львівська політехніка". – 2006. – №12 (567). – С. 256-260.
10.
Коркина, Т. Японская система управления персоналом (обзор по итогам командировки) [Текст] / Т. Коркина, И. Боковикова // Управление персоналом. – 2008. – №6. – С. 26-29.
11.
331.108
К84
Крушельницька, О.В. Управління персоналом [Текст] : навч. посіб. / О. В. Крушельницька, Д. П. Мельничук. – 2-ге вид. перероб. і доп. – К. : Кондор, 2006. – 308с. – [Рекомендовано МОН України].
12.
Кузнецова, Т. Как стать супер-лидером [Текст] / Т. Кузнецова // Управление компанией (укр.изд.). – 2008. – №4. – С. 39-45. – [Техника развития главных навыков руководителя].
13.
Ларсон, Є. Профессиональная пригодность руководителя [Текст] / Є. Ларсон // Менеджмент и менеджер. – 2006. – №9. – С. 51-55.
14.
Липсиц, И. Жесткий руководитель: методы управления [Текст] / И. Липсиц // Новый Персонал. – 2008. – №3 - 4. – С. 52-55.
15.
Літинська, В.А. Визначення базових сегментів моделі трудової поведінки керівників [Текст] / В. А. Літинська // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2008. – №1,Т.1. – С. 51-54. – [Дана стаття присвячена висвітленню питань пов’язаних з трудовою поведінкою керівників різних
рівнів управління. Особливу увагу приділено комплексній моделі оцінки трудової поведінки керівників та
охарактеризовано сегменти цієї моделі.].
16.
Мигунова, Т. Управленческий верстак [Текст] / Т. Мигунова // Бизнес. – 2007. – №28. – С. 61-63. – [Отечественные и зарубежные руководители определили наиболее эффективные инструменты менеджмента].
17.
331.108
М91
Мурашко, М.І. Менеджмент персоналу [Текст] : навч.-практ. посіб. / М. І. Мурашко. – К. : Знання, 2006. – 311с.
18.
Мясоедов, С. Как успешно управлять компанией [Текст] / С. Мясоедов // Управление персоналом. – 2006. – №15. – С. 32-36.
19.
Овчинникова, Т.И. Решение управленческих проблем с учетом креативного стиля работников предприятия [Текст] / Т. И. Овчинникова, О. А. Козлова, О. П. Королев // Управление персоналом. – 2007. – №4. – С. 24-27.
20.
Огарков, А. Организаторские способности руководителя [Текст] / А. Огарков // Новый Персонал. – 2008. – №9-10. – С. 7-9.
21.
Перетятько, А. Розробка ефективної системи управління персоналом [Текст] / А. Перетятько, О. Таряник // Персонал. – 2008. – №1. – С. 43-45.
22.
Петренко, В.П. Проблеми інтелектуалізації управління: інтелектуальна модель особи керівника [Текст] / В. П. Петренко // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2007. – №6,Т.1. – С. 43-46. – [Розглянуті можливості моделювання і діагностування складових інтелектуального потенціалу керівника з метою формування необхідного і достатнього переліку його здібностей і вимог з метою підвищення рівня інтелектуалізації управління людськими спільнотами в процесі переходу українського суспільства до постіндустріальної, інтелектуальної економіки.].
23.
Птуха, Н. Стиль руководителя и управление коллективом [Текст] / Н. Птуха, И. Краснобаева, В. Кушнирык // Проблемы теории и практики управления. – 2008. – №12. – С. 85-91.
24.
Родченко, И. Голос лидера [Текст] / И. Родченко // Новый Персонал. – 2006. – №9. – С. 24-27.
25.
Самоукина, Н. Мотивация руководителя компании [Текст] / Н. Самоукина // Новый Персонал. – 2008. – №3 - 4. – С. 14-17.
26.
Семенча, І.Є. Роль особистості у фаховій діяльності керівника [Текст] / І. Є. Семенча // Економічний вісник національного гірничного університету. – 2005. – №1. – С. 83-89.
27.
62-192
П42
Силин, Р.И. Значение менеджмента в организации производства [Текст] / Р. И. Силин // Повышение качества, надежности и долговечности технических систем и технологических процессов. – 2008. – С. 143-145.
28.
Скрыпникова, М. Оценка и развитие руководителей первого уровня [Текст] / М. Скрыпникова // Управление персоналом ( укр.). – 2008. – №2. – С. 17-20. – [Россия].
29.
338.242
С50
Смірнов, В.В. Основи менеджменту [Текст] : навч. посіб. / В. В. Смірнов, О. О. Клименко. – Дніпропетровськ : НГУ, 2006. – 126с.
30.
331.108
С72
Спивак, В.А. Развивающее управление персоналом [Текст] : учеб. пособ. / В. А. Спивак. – СПб. : Изд. Дом "Нева", 2004. – 440с.
31.
338.242
С76
Стадник, В.В. Менеджмент [Текст] : підручник / В. В. Стадник, М. А. Йохна. – 2-ге вид., вип., доп. – К. : Академвидав, 2007. – 472с. – (Альма Матер).
32.
Ткачук, В. Роль керівника в регулюванні інформаційних потоків управлінського процесу [Текст] / В. Ткачук // Економіка АПК. – 2008. – №11. – С. 9-11.
33.
330.342.146
Ф79
Траченко, Л.А. Роль управлінського персоналу в удосконаленні діяльності компанії [Текст] / Л. А. Траченко // Формування ринкової економіки. – 2005. – Т. 3. – С. 550-560.
34.
Улесов, А. Топ-менеджмент и корпоративная культура. Роль руководителя организации в формировании и поддержании организационной культуры [Текст] / А. Улесов // Менеджмент и менеджер. – 2005. – №9. – С. 40-46.
35.
Хохель, С. Когда успех предприятия зависит от уровня руководителя [Текст] / С. Хохель // Антикризисный менеджмент. – 2003. – №11. – С. 44-47.
36.
Шеремета, П. Эффективное лидерство [Текст] / П. Шеремета // Компаньон.Стратегии. – 2003. – №12. – С. 12-17.
37.
Шунаева, Я. Оценка результатов и обратная связь в работе эффективного руководителя [Текст] / Я. Шунаева // Управление персоналом. – 2004. – №11-12. – С. 51-53.
38.
Яковенко, К.В. Особливості організації управлінської діяльності жінок-керівників промислових підприємств [Текст] / К. В. Яковенко // Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки. – 2007. – №5,Т.1. – С. 86-89. – [У статті представлено переважні чинники, що впливають на організацію управлінської діяльності жінок-керівників (за результатами проведеного анкетування), а також розкрито організаційні шляхи вирішення проблемних питань в організації управлінської діяльності з урахуванням гендерних аспектів.].
http://www.info-library.com.ua/books-text-1259.html
Психологічне забезпечення системи формування кадрів управління
http://www.lib.ua-ru.net/diss/cont/35859.htmlДіуліна Віра В`ячеславівна. Соціально-педагогічні умови формування морально-етичної культури майбутнього керівника у сфері управлінської діяльності
Додатково радимо Вам звернутись до БД “Електронний каталог” на сайті НБ ХНУ- рубрика “Керівництво персоналом, стиль керівництва, управлінські функції керівника, етикет керівника.....”
|
|
