> Шляхи підвищення ефективності використання персоналу підприємства.1.
Ведерніков М.Д. Методологія оцінки управлінського персоналу в системі мотивації ефективної праці/ М.Д.Ведерніков, О.А.Гарват// Вісник Технологічного університету Поділля. Економічні науки.- 2003.- №2,Т.2.- С. 15-18.
2.
Бондарчук Л.В. Удосконалення організаційної структури підприємства в системі ефективного менеджменту персоналу// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2009.- №1.- С. 101-104.
3.
Гавкалова Н.Л. Теоретико-методологічні аспекти формування соціально-економічної системи ефективного менеджменту персоналом підприємства// Проблеми науки.- 2007.- №4.- С. 13-18.
4.
Гниря А.В. Загальнотеоретичні підходи до аналізу та планування ефективності діяльності персоналу// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2007.- №3,Т.1.- С. 192-196.
5.
Горщинська Л.О. Підвищення конкурентоспроможності персоналу як напрям підвищення економічної стабільності підприємства/ Л.О.Горщинська, В.І.Бокій// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2009.- №4,Т.2.- С. 172-175.
6.
Данилюк А.І. Проблеми оцінки ефективності системи управління персоналом// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2007.- №3,Т.1.- С. 112-115.
7.
Докучаєв О. Шляхи підвищення ефективності використання потенціалу управлінського персоналу підприємства// Економіка та держава.- 2009.- №2.- С. 43-45.
8.
Домбровський В.А. Особливості сучасної парадигми оцінки і мотивації ефективної діяльності персоналу підприємств// Вісник Хмельницького національного університету.Економічні науки.- 2006.- №5,Т.1.- С. 56-59.
9.
Кошелупов І.Ф. Оцінка ефективності мотивації праці управлінського персоналу// Вісник Хмельницького національного університету.Економічні науки.- 2005.- №3,Т.2.- С. 158-162.
10.
Криклій А.С. Проблеми та перспективи підвищення ефективності підготовки фахівців// Економіка та держава.- 2005.- №3.- С. 60-64
11.
Кучер В.А. Оцінка ефективності використання управлінського персоналу на промисловому підприємстві на основі функціонального аналізу// Вісник Технологічного університету Поділля. (Хмельницький національний університет).Економічні науки.- 2004.- №6.- С.153-158.- [Представлена методика підвищення ефективності роботи підприємства на основі збільшення частки творчої роботи в загальному обсязі роботи управлінського персоналу].
12.
Маркова Ю.В. Система мотивації персоналу як фактор ефективності реалізації виробничої стратегії підприємства// Вісник Хмельницького національного університету.Економічні науки.- 2006.- №4,Т.2.- С. 143-146.
13.
Миронов О.В. Еволюція наукових поглядів на проблеми мотивації ефективної діяльності персоналу підприємств// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2007.- №5,Т.2.- С. 236-237.
14.
Морщенок Т.С. Підвищення трудової активності персоналу - умова ефективного функціонування підприємства// Вісник Хмельницького національного університету.Економічні науки.- 2005.- №3,Т.2.- С. 168-173.
15.
Перетятько А. Розробка ефективної системи управління персоналом/ А.Перетятько, О.Таряник// Персонал.- 2008.- №1.- С. 43-45.
16.
Побережна Г.Р. Мотивація як складова ефективного управління персоналом організації// Економіка АПК.- 2000.- №1.- С. 78-83.
17.
Порохня В. Науково-методичні основи оцінювання ефективності діяльності управлінського персоналу підприємства/ В.Порохня, І.Ладунка// Економіка та підприємництвоДержава та регіони.- 2008.- №5.- С. 152-158.
18.
Порохня В. Теоретичні основи оцінки ефективності діяльності управлінського персоналу підприємств/ В.Порохня, І.Ладунка, Є.Порхня// Економіка та підприємництвоДержава та регіони.- 2007.- №1.- С, 279-281.
19.
Стахів О. Проведення оцінки персоналу на підприємстві з метою стимулювання працівників до підвищення кваліфікації// Україна: аспекти праці.- 2007.- №1.- С. 29-35.
20.
Харун О.А. Ефективність використання персоналу в системі управління підприємством// Вісник Хмельницького національного університету. Економічні науки.- 2009.- №4, Т.1.- С. 78-80.
21.
330.342.146
Ф79
Гавкалова Н.Л. Інвестиції в персонал як основа ефективного управління/ Н.Л.Гавкалова, Н.М.Зубчинська// Формування ринкової економіки.- 2005.- Т. 2.- С. 39-42.
22.
330.342.146
Ф79
Грішнова О.А. Оцінювання персоналу: сучасні підходи до забезпечення ефективності/ О.А.Грішнова, О.О.Наумова// Формування ринкової економіки.- 2005.- Т. 2.- С. 42-50.
23.
330.342.146
Ф79
Додонов О.В. Вдосконалення системи оплати праці як чинник підвищення конкурентоспроможності персоналу виробничих підприємств// Формування ринкової економіки.- 2005.- Т. 2.- С. 55-64.
24.
330.342.146
Ф79
Савченко В.А. Напрями підвищення ефективності системи професійного навчання персоналу на виробництві// Формування ринкової економіки.- 2005.- Т. 2.- С. 262-273.
25.
331.108
М50
Менеджмент персоналу: навч. посіб./ за ред.: В.М. Данюка, В.М. Петюха.- К.: КНЕУ, 2004.- 398с.
26.
331.108
Г61
Головнева И.В. Психологические основы кадрового менеджмента: учеб. пособ.- К.: Кондор, 2008.- 172с.- [Рекомендовано МОН Украины].
27.
331.108
М50
Менеджмент персоналу: навч. посіб./ В.М.Данюк, В.М.Петюх, С.О.Цимбалюк, Я.В.Крушельницька; за ред.: В.М. Данюка, В.М. Петюха.- 2-ге вид., без змін.- К.: КНЕУ, 2006.- 398с.-
28.
331.108
М12
Магура М. Секреты мотивации или мотивация без секретов/ М.Магура, М.Курбатова.- М.: Управление персоналом, 2007.- 656с
29.
331.108
М91
Мурашко М.І. Менеджмент персоналу: навч.-практ. посіб.- К.: Знання, 2006.- 311с.
].
30.
331.108
Х65
Хміль Ф.І. Управління персоналом: підручник.- К.: Академвидав, 2006.- 488с.- (Альма-матер).- [Затверджено МОН України].
31.
331.108
Щ49
Щербак В.Г. Управління персоналом підприємства.- Харків: ХНЕУ, 2005.- 220с.
32.
338.242
Ш38
Шегда А.В. Менеджмент: підручник.- К.: Знання, 2004.- 687с.- [ Головна увага у підручнику приділяється економічній природі, сутності, функціям, принципам і методам здійснення ефективного менеджменту організацій. Розкриваються системи мотивацій, економічний та організаційний механізми управління сучасними підприємницькими структурами. ].
33.
658
Ш57
Шилець О.С. Синтез ефективної системи управління персоналом промислового підприємства: автореф. дис. на здобуття наук. ступеня к.е.н.; спец. 08.06.01 - економіка, організація і управління підприємством.- Донецьк: Донецький нац-ний ун-т, 2003.- 19с
34.
658.5.012.32
М50
Менеджмент трудової активності працівників підприємства: навч. посіб.- Нова Каховка: НКДМ, 2005.- 288с.
35.
http://disser.com.ua/contents/34554.htmlЕфективність використання трудового потенціалу та його соціально- економічна оцінка
36.http://buklib.net/component/option,com_jbook/task,view/Itemid,36/catid,108/id,2129/Витрати на оплату праці й ефективність використання персоналу
37.
Додатково радимо Вам звернутись до БД “Електронний каталог”на сайті НБ ХНУ- рубрика “Менеджмент персоналу=кадровий менеджмент=управління персоналом=управління кадрами=управління трудовим колективом.... ”
|
|
